Nos initiatives

Les missions de Thalie Santé ne se résument pas uniquement aux visites réglementaires : nous développons et promouvons une culture de la prévention.

Pour relever les défis de la santé au travail dans les industries culturelles et créatives (ICC), nous nous engageons dans des projets novateurs avec l’ambition de transformer la prévention des risques professionnels dans le secteur.

Nos priorités ? Moderniser et faciliter l’accès à la prévention, mais aussi faire en sorte qu’elle se joue au plus près du travail réel, là où les risques apparaissent concrètement.

Le numérique doit servir cette démarche, avec notamment e-Thalie, dont l’objectif est de rendre notre service plus accessible, plus sûr et plus efficace. Il s’agit d’un projet structurant et innovant conçu pour répondre aux évolutions des ICC, un secteur qui connaît des transformations profondes.

Nous avons également lancé une clinique contributive du travail culturel, qui parie sur l’intelligence collective en réunissant entreprises, salariés, patients-experts, professionnels de santé, chercheurs et partenaires sociaux, afin d’imaginer de nouvelles façons de prévenir et d’accompagner les pathologies liées au travail.

Parce que la recherche est nécessaire pour alimenter les réflexions et révéler de nouvelles pistes de progrès, nous avons publié un livre-enquête qui explore le rôle de la donnée dans la prévention santé au travail des ICC. Ecrit sur la base d’interviews d’acteurs de la santé au travail, de la recherche, de la Tech et des ICC, ce livre a été pensé comme une invitation à repenser la prévention en questionnant l’utilisation des données et leur potentiel.